憧れの医療事務に転職したい…！
それならば、医療事務の転職に強いエージェントを利用することが大切です。
今回は、医療事務への転職を考えている方向けに、おススメのエージェントをご紹介していきます。
この記事で分かること
- 医療事務の転職におすすめのエージェント
- なぜ医療事務の転職にはエージェントを利用すべきなのか
- エージェントの利用がおススメの人とは
医療事務向けのおすすめ転職エージェント
医療事務への転職を目指すのであれば、医療事務の求人を取り扱う転職エージェントを利用する必要があります。
ここではおすすめのエージェントと、そのポイントについて解説していきます。
医療事務の転職におすすめのエージェント
- doda
- マイナビエージェント
- リクルートエージェント
- パソナキャリア
- 病院事務職求人.com
doda
| 求人数 | 約10万件 |
|---|---|
| 対象エリア | 全国 |
| 総合評価 | |
| スタッフの質 |
POINT
- 取り扱い総求人数は10万件以上
- 人材大手のパーソルキャリアが運営
- 転職に使えるサービスが充実している
- サポートスタッフが2体制で安心
転職エージェントの中でもdodaは、取り扱い求人数が業界トップクラス。
また運営元も人材大手のパーソルキャリアで安心感も抜群です。
医療事務への転職を考えているのであれば、とりあえず登録をしておきたいサービスです。
サポートスタッフは2人体制で安心
通常、転職エージェントでは自分専任のコンサルタント・アドバイザーが担当になりますが、dodaでは自分専任のキャリアアドバイザーに加えて『採用プロジェクト担当』がつきます。
専任のキャリアアドバイザーからは、専任担当として求人紹介や選考のアドバイスを受けることができます。
また採用プロジェクト担当では、求人票の詳細な情報の紹介や、企業専任の担当から独時の情報をゲットすることができます。
他にも、内定後の条件交渉なども担当してもらえるため、他社よりも手厚いサポートを受けることができるのです。
マイナビエージェント
| 求人数 | 約10万件 |
|---|---|
| 対象エリア | 全国 |
| 総合評価 | |
| スタッフの質 |
POINT
- 大手人材のマイナビが運営しているので安心
- 20代～30代の若年層の支援に強い
- 選考対策も充実
マイナビエージェントも医療事務の転職活動におすすめの転職エージェントです。
マイナビエージェントは、他社に比べて若年層への転職支援に強い傾向にあります。
20代～30代での転職活動や、初めての転職活動時にもおすすめのサービスです。
また提出書類の添削や面接の実技練習なども、充実しているため、「なかなか書類は突破できない…！」「面接でいつも失敗してしまう…！」という人にはおすすめのサービスです。
リクルートエージェント
| 求人数 | 約10万件 |
|---|---|
| 対象エリア | 全国 |
| 総合評価 | |
| スタッフの質 |
POINT
- 取り扱い求人数は業界トップクラス
- 求人の90％は非公開求人
リクルートエージェントは、人材会社のリクルートが運営しているエージェントです。
特にリクルートエージェントは、取り扱い求人数は20万件と、業界トップの求人数を誇ります。
そのため、とにかくたくさんの求人をチェックしたいという人にはおすすめのエージェントです。
またリクルートエージェントも、新卒支援や求人サービスのリクナビNEXTなど多くのサービス展開がされています。
メディカル領域のリクルートドクターズキャリアなどのサービスも充実しています。
そのため医療事務に限らず、各業界とのパイプも強いのも特徴の一つです。
とにかくガンガン転職活動を進めていきたい人は、登録して損はないでしょう。
パソナキャリア
| 求人数 | 約10万件 |
|---|---|
| 対象エリア | 全国 |
| 総合評価 | |
| スタッフの質 |
POINT
- 女性の転職・キャリア支援に強い
- 医療業界に強い傾向にある
- 運営会社は派遣で有名なパソナ
医療事務に転職を考えている女性なら特におすすめしたいのが、パソナキャリアです。
パソナキャリアは元々派遣のパソナとして人材支援を行っていたこともあり、女性のキャリア支援に強い傾向にあります。
現に、運営母体のパソナでも、女性の活躍推進に力を入れています。
加えて、求人において医療業界の取り扱いが多いため、医療事務求人も豊富にあります。女性で医療事務の求人を探している人には、うってつけのサービスと言えるでしょう。
派遣の医療事務を選ぶのも一つの手
最近の転職市場の動向として、事務職系求人は正社員ではなく派遣で雇う企業が増えてきています。
そのため医療事務を目指すのであれば、派遣社員からスタートして実績を積むの一つの手です。
ここでは医療事務の求人に強い傾向にある派遣サービスをいくつかご紹介していきます。
- スタッフサービスグループ
- リクナビ派遣
スタッフサービス
派遣サービスの大手、スタッフサービスもおススメです。
特にスタッフサービス・メディカルでは、看護・介護・医療事務に特化しており、より希望業種にあった求人紹介や支援を受けることができます。
リクナビ派遣
リクルートが運営しているリクナビ派遣も、医療事務の求人が多い傾向にあります。
大手のリクルートが運営しているため、安心感も強いですよね。
まだ派遣にするか決めていないけど…と迷っている人でも、試しに利用するのでもおすすめのサービスです。
医療事務の転職でエージェントを利用すべきなのか
そもそもなぜ、医療事務の転職では転職エージェントを利用すべきなのでしょうか。
転職活動であれば、求人サイトで自分で条件にあった求人をチェックすることでも事足りる気がしますよね。
しかし、医療事務の転職活動時こそ、エージェントを活用して転職活動を進めるべきだと言えます。
ここではなぜ、医療事務の転職時に医療事務の転職活動でエージェントを利用すべきなのかを解説していきます。
POINT
- 働きながらでも転職活動を進められる
- プロのサポートを受けることができる
- 市場には出回っていない非公開求人を紹介してもらえる
- 求人票には載っていない企業の情報を教えてもらえる
もう少しポイントを解説していきます。
働きながらでも転職活動を進められる
エージェントを利用する最大の理由は、働きながらでもフルパワーで転職活動を進めていける点です。
エージェントでは、自分専任のキャリア支援のプロが求人紹介をはじめ、企業とのパイプになってやりとり進めてくれます。
面接日程などの連絡は全て担当のコンサルタントが代行して進めていくため、働きながら転職活動を進めていく人でも、安心して進めていくことができます。
一番時間がかかる日程調整などをコンサルタントが進めてくれるので、日中は働いているからなかなか企業と連絡を取るのが難しい…という方でも、使うべきところに自分のリソースを割くことができます。
プロのサポートを受けることができる
他にも面接のアドバイスや、提出書類の添削など、選考の具体的な対策のサポートも行ってもらえます。
これまで多くの転職希望者の選考の対策をした実績があるため、これまで培ったデータをもとに、根拠のあるサポートを受けることができます。
またエージェントのスタッフは、選考後に企業から応募者のフィードバックを受けています。
そのため仮に面接に落ちてしまったとしても、明確なフィードバックを受けることができ、次の選考時に生かすことができます。
一人で転職活動を進めていると、選考に落ちてしまっても仮説をたてて進めていくしかできないため、より確実に転職活動を進めていくことができるのも魅力の一つです。
市場には出回っていない非公開求人を紹介してもらえる
エージェントを利用したいメリットの一つに、エージェントが独自に保有している非公開求人を紹介してもらえることも大きいです。
非公開求人とは求人サイトには卸しておらず、エージェントが独占して保有している求人のことを指します。
企業が非公開求人で採用活動を進めていくのには、下記のような理由があります。
- 競合企業に採用活動を行っていることを知られたくない
- レベルの高い人材に絞って採用活動を進めたい
このため非公開求人には、大手や優良企業の案件が多い傾向にあります。より条件のいい求人を紹介してもらいたい人こそ、この非公開求人を抑えておきたいところです。
求人票には載っていない企業の情報を教えてもらえる
ほかにもエージェントでは、求人票には掲載していない企業の情報や内情なども保有しています。
そのため、実際の職場の雰囲気や、内情・求めている人材像なども聞くことができのも嬉しいポイントです。
医療事務への転職でエージェントを使うべき人
エージェントって、結局どんな人が使うものなのか、イマイチ分からない…。なんてこともありますよね。
そこでここでは、医療事務への転職を考えている方で、どんな人が転職エージェントを利用すべきなのかをご紹介していきます。
POINT
- なかなか転職活動がうまくいかない人
- 初めての転職活動の人
- 現職で働きながら転職活動を進めたい人
- 未経験や異業種から転職活動をする人
- 面接マナーなどに自信がない人
- 少しでも早く転職をしたい人
一つでも当てはまるのであれば、エージェントの利用がおススメです。
特になかなか転職活動がうまくいかない人や、未経験から医療事務職に転職を考えている人こそ、エージェントでの転職活動をオススメします。
プロのサポートを受けながら、確実に転職成功を目指していきましょう。
医療事務への転職ならエージェントの利用がおすすめ
医療事務職へ転職を目指すには、エージェントでプロのキャリアアドバイザーに支援をしてもらいながら進めていくことが大切。
POINT
- 働きながらでも転職活動を進められる
- プロのサポートを受けることができる
- 市場には出回っていない非公開求人を紹介してもらえる
- 求人票には載っていない企業の情報を教えてもらえる
これだけのことが無料で受けられるため、上手く活用して転職活動を成功させていきましょう。
「でもエージェントも結局ビジネスだし、向こうの都合でうまく言いくるめられてしまわないか不安…」という方は、複数のエージェントを利用して、比較しながら進めていくのもアリです。
複数のサービスをいくつか活用していきながら、自分に合うサービスにシフトして利用していきましょう。
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